Durch praxisnahe Selbsterfahrungseinheiten erproben Sie Werkzeuge und Methoden, die Ihnen helfen, Ihr Führungswissen zu vertiefen und direkt in Ihrem beruflichen Alltag anzuwenden. Die eigene Identifikation mit den Zielen und Werten Ihrer Organisation, herausragende Kommunikationsfähigkeiten, motivierendes Auftreten und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sind die Schlüssel zeitgemäßer Personalführung. Der Kurs ist als Ganzes buchbar, um eine gemeinsame Lernatmosphäre und kontinuierliche Gruppenentwicklung zu fördern. Investieren Sie in Ihre Führungskompetenzen und gestalten Sie mit uns eine erfolgreiche Zukunft für Ihr Team und Ihr Unternehmen.

Dieses Seminar beinhaltet folgende Themen:

Modul 1: Termin: 05.03.2024, 09:00 - 16:00 Uhr

• Reflexion von Führungsrollen und Führungsstilen: Welcher Führungsstil eignet sich für welche Gruppe von Mitarbeitenden?
• Erstellung eines individuellen Führungsleitbildes

Modul 2: Termin: 07.06.2024, 09:00 - 16:00 Uhr

• Kommunikation im Führungsalltag gut gestalten: Feedback und Regelkommunikation
• Ziele finden, kommunizieren und umsetzen – nachvollziehbares und transparentes Führungshandeln sicher stellen

Modul 3: Termin: 26.09.2024, 09:00 - 16:00 Uhr

• Konflikte erkennen und lösen – Konfliktmanagement für (zukünftige) Führungskräfte
• Verantwortlichkeiten und Grenzen von Teamleitungen erkennen
• Möglichkeiten der Konfliktlösung erarbeiten

Zielgruppe:

• Führungskräfte sowie zukünftige Führungskräfte

Dozent:

• Dr. Martin Lampert

Teilnahmegebühr:

• 180,00 € pro Modul (inkl. Getränke und Mittagessen)